中国庆华新疆消息（张金山） 为进一步规范职称申报评审工作，切实破解员工申报过程中的难点、堵点问题，全面提升申报质量与通过率，夯实公司专业技术人才队伍建设根基，8月6日，新疆庆华能源集团组织开展职称申报评审专题培训，来自各车间、各部门拟申报职称的技术人员70余人参加培训。
培训过程中，围绕职称申报核心要求，培训老师对申报职称硬性条件进行了细致拆解，并针对学历年限、继续教育学时、岗位任职经历、业绩成果认定、论文资质审核等准入标准逐一进行讲解，明确各项达标要求与认定规则，指导员工提前开展自我排查，及时补齐自身短板，从源头杜绝因基础条件不达标导致的申报失败问题。
在答疑交流环节，参训员工结合自身实际申报情况，围绕个人申报条件核验、材料整理难点、申报系统操作、特殊情形申报等问题进行积极提问，培训老师逐一细致解答、耐心解惑，针对不同员工的实际情况给出专业化指导和实操建议，有效化解了大家在申报过程中的困惑与难题。
此次专项培训，不仅进一步强化了员工申报职称的意识，更帮助员工厘清了申报流程、规避了常见风险，切实提升了员工自主申报的能力与水平。下一步，新疆庆华能源集团将持续做好职称申报全流程配合工作，不断畅通人才成长通道，充分调动专业技术人才的工作积极性与创造性，为公司持续健康高质量发展筑牢坚实的人才支撑。
